O Sindicato dos
Servidores Públicos Municipais de Itapajé – SISPUMI, esteve em comissão reunido
com a Gestão da prefeita Gorete Caetano para tratar da pauta da campanha
salarial 2021 e articular com o governo municipal a conquista de pontos
importantes e reivindicados pelos servidores que atuam diariamente no serviço
público municipal de Itapajé. Na pauta consta também tópicos que atendem às
reivindicações em prol de servidores inativos (Capesi).
De acordo com o
presidente da entidade (SISPUMI), Cid Lira Braga, a prefeita Gorete Caetano
alega dificuldade financeira e por este motivo sua Gestão se encontra impossibilitada
de atender a pauta dos servidores.
Diante da luta sindical
o Sindicato apelará por ação judicial junto ao Ministério Público no sentido de acelerar a execução da
garantia de melhorias salariais para os servidores municipais de Itapajé. O SISPUMI
afirma que entende a situação que o município passa, financeiramente, ainda mais por estarmos em meio uma pandemia, mas a pauta salarial dos servidores se
arrasta por vários anos sem conquista e o Sindicato não abre mão de continuar a
luta no sentido de encontrar a viabilidade de negociações e consequentemente serem concedidas as melhorias que as categorias
aguardam.
Conforme o presidente
do SISPUMI, a pauta tratada na reunião da última quarta-feira se refere aos
seguintes tópicos:
- Revisão salarial geral e anual para todos servidores das mais distintas categorias;
- Planos de Cargos e Carreiras, com especificidade por categoria;
- Gratificação por Desempenho Escolar – GDE, cujo valor empenhado é R$ 529 mil, ainda referente a 2020 que não foi pago e outros tópicos presente na pauta salarial 2021.
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